Построение и оптимизация систем метрик: Развивать систему метрик для оценки стрима и формировать гипотезы по его улучшению
Создание методологий и фреймворков: Пересмотр ключевых понятий в продуктовой аналитике, рисеч, создание и внедрение лучших практик в анализе данных
Генерация гипотез и проведение экспериментов: генерировать гипотезы и проводить эксперименты для улучшения продукта, помогать в развитии этих навыков членам твоей команды
Выработка стандартов работы с данными: Обеспечивать точность, целостность и соответствие данных целевым метрикам компании в рамках своего стрима и не только
Визуализация данных и разработка отчетности: Участвовать в создании однозначно понятных, легко интерпретируемых визуализаций и разрабатывать информативные отчеты, обеспечивая их актуальность и полезность для принятия решений
Управление командой:
- Наём и распределение ресурсов: Участие в проведении собеседований и планирование ресурсов.
- Развитие и мотивация команды: Развивать навыки подчиненных, способствовать их профессиональному росту и поддержанию высокого уровня вовлеченности.
- Продвижение data-driven культуры: Способствовать принятию решений на основе данных, поддерживая культуру, основанную на аналитике.
Управление процессами и проектами:
- Совместная работа с продуктовыми менеджерами: участвовать во всех этапах генерации инициатив, предварительной оценки эффекта и приоритизации в качестве партнера, чтобы выявлять и внедрять улучшения в продукт.
- Контроль эффективности процессов: Следить за эффективностью работы над задачами, внедрять автоматизацию для оптимизации рабочих процессов и улучшения производительности команды.
- Реализация проектов: Инициировать, участвовать в качестве ответственного лица и реализовывать проекты в рамках аналитических инициатив